Wij bieden collega's de ruimte om te werken aan hun talent. Zo zijn we altijd in beweging: op zoek naar uitdaging en persoonlijke ontwikkeling, maar met oog voor een gezonde werk-privébalans. Bij de Alliantie sta je nooit stil. Bij ons kun je écht een verschil maken én waarde toevoegen. Je bent ondernemend en vernieuwend. Zo draag jij bij aan een passend thuis voor iedereen.
Hilversum
32 - 36 uur per week
€ 5.998 - € 8.573 bruto obv 36 uur
Jouw dag begint vandaag met een blik op het dashboard Leegstand. De afgelopen dagen is er door de business controllers samen met collega's van het DCC hard gewerkt om een aantal aanpassingen door te voeren. Je bent benieuwd hoe het er nu uitziet. Vervolgens bespreek je met de Directeur Bedrijfsvoering de conceptversie van de kwartaalrapportage. Je neemt de directeur mee in de belangrijkste resultaten en doet ook een aantal suggesties voor de bespreking in de vergadering van het directieteam, die volgende week gepland staat.
Lunchtijd! Samen met je team ga je naar ons hippe bedrijfsrestaurant waar een versbereide lunch klaar staat, even gezellig bijkletsen met de collega's.
Na de lunch ga je met de manager van het DCC de gewenste dashboards prioriteren. Er zijn vanuit de organisatie veel informatievragen, maar welke hebben de grootste toegevoegde waarde en geven we dus prioriteit. Altijd een hele puzzel, want je wilt niemand teleurstellen, maar er moeten ook keuzes gemaakt worden. Eén van je teamleden heeft een vraag over een investeringsvoorstel, samen lopen jullie het vraagstuk door en kijken welke oplossing er mogelijk is. Laatste afspraak van vandaag is met de Senior Controller Risk & Audit over de voortgang van de risk lijst: zijn er al actiepunten afgerond en wanneer is nog wat hulp nodig.
Het betreft hier een nieuwe functie, met als doel de rol van business control binnen de organisatie te versterken, door betere samenwerking en sturing. Je coacht en faciliteert het team Business Control (5 FTE), zowel inhoudelijk als qua ontwikkeling. Je ziet kansen om te optimaliseren en grijpt deze ook. Samenwerking binnen het team als ook met 'de business' is hierin cruciaal, waarbij je zorgt voor een effectieve werkverdeling, prioritering en kwaliteitsborging. Je bent verantwoordelijk voor de P&C-cyclus, waarin je zelf ook een belangrijke inhoudelijke bijdrage levert en bent een belangrijke adviseur van het directieteam in relatie tot begroting, prognoses, kpi's en resultaten.
*voor deze vacature is een groeimogelijkheid beschikbaar. Heb je nog niet de benodigde werkervaring maar ben je wel enthousiast? Dan zijn er, in een andere salarisschaal, mogelijkheden bespreekbaar!
Leuk dat je interesse hebt. Stuur bij jouw sollicitatie een CV en motivatiebrief mee.
We kijken er naar uit!
Meer weten? Neem contact op met Gert van Diermen, Concerncontroller, op telefoonnummer 06-57910010.
Een in-employmentscreening van DISA is onderdeel van het selectieproces.
Zet je in voor mensen die het nodig hebben. Zo maak je met jouw kwaliteiten écht het verschil.
Wil jij je blijven ontwikkelen? Dat is mooi. Want wij bieden volop ruimte om te groeien.
Flexibel werken is bij ons: werken waar en wanneer je op je best bent.
Nieuwe stadsfiets, elektrische fiets of racefiets nodig? Dan koop je die met een flinke korting.
Wij zorgen ervoor dat je écht geen excuus meer hebt om niet te gaan sporten. We betalen namelijk mee aan jouw sport-abonnement. Of dat nou voor fitness, dansen of kajakken is.
Uitgenodigd voor een citytrip, maar zijn je vakantiedagen op? Geen zorgen, koop gewoon bij wat je nodig hebt. Dan kan jij lekker nog een keer op vakantie.